Dr. Bernd X. Weis, MBA

Ich bin promovierter Ingenieur und Wirtschaftler mit umfassenden und weitreichenden Erfahrungen in internationalen und multikulturellen Unternehmen.

Aktives Zuhören, Erkennen und Benennen unterschiedlicher Auffassungen, Überdenken und Anpassen von Positionen unter Wahrung der Interessen, Herbeiführen stimmiger Kompromisse gehören zu meinen Fähigkeiten.  Mit Offenheit für Neues und gestaltender Kreativität bringe ich neue Aspekte ein und weise auf bislang unbegangene Wege hin. Damit öffne ich (Denk- und Vorstellungs-)Räume mit einem schützenden Sinn für das Realisier- und Machbare.

Meine Kompetenz und Integrität ermöglichen mir, im Team neue Wege und Strategien zur Leistungs- und Ertragsverbesserung zu finden, zu planen und umzusetzen. Ich bringe die akuten Themen – die „Pain Points“ – auf den Punkt, strukturiere und fasse komplexe Sachverhalte zusammen.

Aus eigener Erfahrung sind mir die Gestaltungs- und Anpassungsoptionen in den heutigen dynamischen Märkten wohl bekannt – sei es wachsen, fusionieren, akquirieren, ausgliedern oder restrukturieren.

Ich habe über 40 Patente und bin Autor bzw. Koautor von über 40 internationalen technisch-wissenschaftlichen Veröffentlichungen. Mit BlackForestLightning bin ich Preisträger des Network of Automotive Excellence Innovationspreises 2010.

Ausbildung

  • Studium Elektrotechnik und Computer Engineering an der Universität Karlsruhe (Dipl.-Ing.) und der University of California Santa Barbara (Master of Science).
  • Promotion zum Dr.-Ing. an der Universität Karlsruhe, jetzt Karlsruher Institut für Technologie (KIT).
  • Studium zum Master of Business Administration (MBA) am Henley Management College / University of West-London Brunel.
  • Stipendiat der Studienstiftung des Deutschen Volkes und des Deutschen Akademischen Austauschdienstes (DAAD)

Berufserfahrung

  • Beratungsprojekte im nationalen und internationalen Umfeld
    • Beratungsprojekt und Interim Management Position in Krakau, Polen
      • Geschäftsführung eines Tochterunternehmens eines britischen Softwarehauses spezialisiert auf Software-as-a-Service (SaaS) im Bereich Talentakquisition und Personalmanagement
      • Führung von 130 Mitarbeitern
    • Verschiedene Beratungsprojekte und Interim Management Positionen in Arabien
      • Regenerative Energien (Kuwait)
      • Education (Saudi-Arabien)
    • Beratungsprojekte in deutschsprachigen Raum
      • Expansionsstrategie im Health-Care-Bereich
      • Strategieentwicklung und Projektleitung 
      • Buchprojekt „Praxishandbuch Innovation“
  • Führungspositionen in einem internationalen Großkonzern in den Bereichen
    • Unternehmensstrategie (Konzernausrichtung, Portfoliostrategie, Marktuntersuchungen, … )
    • Business Development und Marketing (globale Besetzungsstrategien für neue Geschäftsfelder und Produktdefinitionen)
    • Vertrieb (Vertriebsplanung, Einführung neuer Produkte und Entwicklung neuer Märkte)
    • Produktmanagement (Markt- und Portfoliodefinition, Entwicklungs- und Produktionsplanung, Vertriebsplanung für den Weltmarkt)
    • Forschung (SW-Engineering, Mobilfunk)
  • Forschung und Lehre an der Universität Karlsruhe

Beratungsschwerpunkte

  • Strategieentwicklung und –implementierung
  • Strategische Neuausrichtung und Reorganisationskonzepte
  • Begleitung von Veränderungsprojekten
  • Markteinführung neuer Produkte
  • Marketing-/Vertriebsberatung
  • M&A-Projekte
  • Interimsmanagement

Innovationsschwerpunkte

  • Innovationskultur
  • Innovationsmanagement
  • Geschäftsmodelle
  • Die eigene Balance